文化序言
企業文化是企業累積形成的意識形態和價值取向。從當前國際市場競爭態勢和眾多優秀企業發展的經驗來看，企業文化是影響企業持續經營、穩步發展的關鍵因素之一。國務院國資委在其下發的《關于加強中央企業企業文化建設的指導意見》中明確指出：“先進的企業文化是企業持續發展的精神支柱和動力源泉，是企業核心競爭力的重要組成部分。”
在盛達交通近十年的發展歷程中，一位又一位路橋設計人用自己的堅韌和執著譜寫了一首從小到大、從弱到強、從落后和地區走向國內外高端市場的壯麗詩篇，孕育出了一種特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的寶貴文化。作為民營企業，這種文化彌足珍貴，它深深地烙印在公司廣大干部職工的身上，激發出大家艱苦奮斗、奮勇拼搏、改革創新的潛力和斗志，成為推動公司持續健康發展的不竭動力。
企業文化建設功在當下，利在長遠。我們要繼續弘揚這種寶貴的企業文化精神，不斷豐富其內涵、提升其境界、擴大其影響。公司全體干部職工要自覺遵守公司的行為規范，樹立健康向上的工作理念，愛崗敬業、堅守誠信的職業道德，吸收長期積淀的文化精華，內提素質，外樹形象，促進公司持續、穩步、健康地向前發展，為實現中華民族的偉大復興、把我國建設成為富強、民主、文明、和諧的社會主義現代化國家做出應有的貢獻。